Основна тема
Црно/бијела тема
Инверзна тема

Подешавaња

Умањи / Увећај

Изаберите тему

Основна тема
Црно/бијела тема
Инверзна тема

Ekonomija

Mina business

08. 05. 2015. 17:39 >> 17:31

MINISTRICA OBEĆALA

Inspekcija narednih dana u Toščeliku

U Željezaru Tosčelik, u narednih nekoliko dana, ući će nadležne inspekcije i početi kontrolu uslova rada zaposlenih. Predsjednik Sindikata Tosčelika, Pero Kadović kazao je da su takvo obećanje dobili na današnjem sastanku sa ministricom rada i socijalnog staranja, Zoricom Kovačević u Podgorici, kojoj su saopštili da je situacija u fabrici za zaposlene katastrofalna.

Obraćanje Kovačević uslijedilo je nakon što je u četvrtak 12 radnika iz ključnog proizvodnog pogona Čeličane dobilo otkaz samo zato što, kako tvrde, nijesu pristali da rade prekovremeno više nego što mogu da izdrže.

Kadović je precizirao da je riječ o sedam stalno zaposlenih i pet radnika angažovanih po ugovoru koji su sedmicu u kojoj su dobili otkaz radili od 55 do 60 sati, iako je zakonom preciziran četrdesetosatni radni učinak.

"Svi su radili prekovremeno i treću smjenu, a u nedjelju nakon te sporne večeri i 16 sati, ali to poslodavcu očigledno nije bilo dovoljno. Izgleda da je želio da ih testira do granica ljudske izdržljivosti. Pola godine pristajali su na klasično izrabljivanje, te večeri više nijesu mogli da izdrže i dobili su otkaz”, rekao je Kadović na konferenciji za novinare u Nikšiću.

Prema njegovim riječima, to je nedopustivo, jer radnici od septembra stalno rade treću smjenu u najtežim uslovima koji se mogu zamisliti, zbog čega su zaposleni i ginuli i veoma često povređivani.

On je podsjetio da su 4. maja teško povrijeđena dva radnika, zbog čega je Sindikat pokušavao nebrojeno puta da razgovara sa poslodavcem, ali umjesto razumijevanja uslijedio je otkaz. 

Apelovali su i više puta na nadležne u državi da im pomognu, ali do sada bezuspješno.

Radnik Čeličane koji je obavljao poslove prvog operatera na peći, Ljubomir Golubović kazao je da je poslovodstvo nakon ranijeg kontrolnog saslušanja u Podgorici usmeno bilo obećalo da su petak i subota neradni dani, čega su se pridržavali kraće vrijeme.

“Ubrzo je počelo produžavanje našeg rada nakon treće smjene i po nekoliko sati, da bi nas zvali na posao i subotom. Spornog dana, u petak ujutru, zbog koga smo dobili otkaz, izašli smo iz treće smjene sat kasnije od predviđenog. Tada nam je usmeno predočena mogućnost da bi se moglo eventualno uveče raditi, o čemu su neki od nas obaviješteni SMS-om”, ispričao je Golubović.

On je dodao da su bili i psihički i fizički potpuno iznureni, jer se zbog ugovorene jeftinije struje sa Elektroprivredom, radi isključivo noću i cijeli dan nedjeljom, a neki su imali prekovremenih i više od 20 sati.

“Umjesto nas, kako nam je kazano, radili su Turci, sa dijelom zaposlenih, da bi mi došli uredno na posao u nedjelju i odradili umjesto 12, čak i do 16,5 sati. Nakon odrađenog, radnike Čeličane poslali su na na prinudni odmor, da bi nam tek u četvrtak saopšteno da smo dobili otkaz", rekao je Golubović.

Otpušteni radnik, kranovođa Milivoje Perović kaže da za tu sporno veče nije bilo nikakvog pisanog obavještenja i da zbog odgovornosti svog radnog mjesta nije mogao doći na posao zbog potpune iscrpljenosti, smatrajući da je bezbjednost ljudi prioritetna.

Otpušteni radnici su kazali da se te sporne večeri nije radio nikakav specijalni čelik ništa hitno mimo onoga što već nema na lageru, zbog čega smatraju da je sve unaprijed pripremljeno i da se samo čekao dan i povod da uslijedi ovakva situacija u Željezari, koja je rezultirala njihovim otkazima.

Prosječna plata u Željezari, za rad sa prekovremenim satima i stalnom noćnom smjenom, iznosi od oko 300 do 450 eura za radnike po ugovoru, dok stalno zaposleni imaju primanja nešto više od 500 eura.

 

Пратите нас на

Коментари0

Остави коментар

Остави коментар

Правила коментарисања садржаја Портала РТЦГВише
Поштујући начело демократичности, као и право грађана да слободно и критички износе мишљење о појавама, процесима, догађајима и личностима, у циљу развијања културе јавног дијалога, на Порталу нијесу дозвољени коментари који вријеђају достојанство личности или садрже пријетње, говор мржње, непровјерене оптужбе, као и расистичке поруке. Нијесу дозвољени ни коментари којима се нарушава национална, вјерска и родна равноправност или подстиче мржња према ЛГБТ популацији. Неће бити објављени ни коментари писани великим словима и обимни "copy/paste" садрзаји књига и публикација.Задржавамо право краћења коментара. Мање

Да бисте коментарисали вијести под вашим именом

Улогујте се

Најновије

Најчитаније