[ I. P. ]

RAONIĆ OCIJENIO

Otvaranje RTCG-a prema svima nije približavanje bilo kome

Generalni direktor Radija i Televizije Crne Gore (RTCG) Boris Raonić ocijenio je da su svi trendovi u vezi s Javnim servisom zadovoljavajući, te da se naša medijska kuća otvorila za sve građane Crne Gore. Ističe da RTCG sada postaje istinski javni servis, te da otvaranje prema drugoj polovini Crne Gore nije značilo približavanje bilo kome. Najavio je i nove projekte, te poručio da iftar u organizaciji RTCG-a nije bio vjerski čin, već večera i prilika za razgovor sa partnerima o bitnim stvarima. RTCG sada ima 741 zaposlenog radnika, što je, kako ocjenjuje Raonić, mali broj u poređenju sa RTS-om i HRT-om.

Raonić je emisiji Link na Radiju Crne Gore podsjetio na obećanje dato javnosti o poboljšanju programskih sadržaja.

Kaže da podaci u odnosu na 2019. godinu pokazuju da imamo oko 30 odsto više programa: "Da li je on raznolik, nemam pravo da sudim. Mogu da steknem utisak, da prikupljam što više informacija, mislim da postoji prostor za unapređenje. Ali u poređenju s prethodnim periodom vidljivo je više raznolikog sadržaja".

Povećana je, kaže, produkcija u Redakciji dječjeg programa, dok se svakog ponedjeljka maltene emituje premijerna epizoda dokumentarnih emisija.

Novi sadržaji, kazao je, vidljivi su i na Radiju, ali i na Radiju Crne Gore. Raduju ga, kako je istakao, podaci da se u poređenju s prošlom godinom bilježi rast posjete od preko 30 odsto posjeta u teškoj političkoj situaciji.

Promjene koje se desile bile bolne

"Svi trendovi su zadovoljavajući", istakao je Raonić.

Govoreći o povjerenju u Javni servis, Raonić podsjeća da su promjene koje su se desile bile bolne: "Otvorio se prostor prema svim građanima. Odluka je bila da više nećemo imati 'državnu' televiziju, mi sada postajemo javni servis. Od nekih struktura se to pokušalo, u jednoj tenzičnoj atmosferi, predstaviti kao da Javni servis zauzima jednu poziciju. Otvaranje drugoj polovini Crne Gore nije značilo približavanje bilo kome, nego otvaranje prema svim građanima".

Izvještaji brojnih međunarodnih organizacija, kako je rekao, potvrđuju izbalansiranost u izvještavanju, te da je Javni servis okrenut svim građanima.

Sa partnerima iz Evropske unije (EU), kaže prvi čovjek Javnog servisa, imaju svakodnevnu saradnju, i oni su, kaže, uglavnom zadovoljni jer imaju egzaktne podatke na kojima mjere ono što čini program RTCG-a.

"Trenutak koji se sada dešava, transforamcija sa državne ili partijske televizije u javni servis, nije dovoljno. U Evropi se dešavaju treća vrsta promjena. Ono što mi sada radimo završeno je prije 30 godina. Došlo je novo digitalno vrijeme", rekao je Raonić.

Javni servis ima i arhivsko i kadrovsko blago

On kaže i da u RTCG-u postoje ljudi koji su spremni da u ovom trenutku rade u bilo kojem ozbiljnom javnom servisu.

"Ovaj Javni servis ima blago, on ima blago i po pitanju arhive, a onda i kadrovski. Naši novinari mogu da rade ozbiljno sve. U ovim procesima koji se sada dešavaju postoje ljudi koji su opterećeni određenim svojim identitetskim pripadanjima, i oni će teško prihvatiti ove promjene i pokušaće ove promjene da stave u određeni kontekst", istakao je Raonić.

Bilo je, kaže, udara kad su predstavljani kao četnička, a sada kao proruska struktura:" To su nezadovoljne strukture koje gube poziciju i to je prirodno. Na to se ne osvrćemo, idemo dalje".

Raonić navodi da RTCG ima dobru poziciju kao javni servis unutar crnogorskog društva, ali i ogromnu obavezu: "Mi imamo obavezu da stvaramo kvalitetan sadržaj za sve građane Crne Gore". 

Kad je riječ o sinergiji Radija i Televizije, Raonić kaže da će se brojne redakcije koje će biti integrisane zasnivati na kvalitetu novinara Radija Crne Gore.

Kroz izmjene sistematizacije, kako je rekao, RTCG će imati sedam integrisanih redakcija, a ograničenja su, smatra generalni direktor, uglavnom prostorna.

Informativni program balansiran, od jeseni novi vizuelni identitet

"Ova kuća kad je projektovana u to vrijeme se sastojala od malih prostorija za rad, a to je za rad u medijima prevaziđeno", ističe Raonić.

On kaže da je informativan program RTCG-a balansiran i objektivan, te prihvatljiv svima: "Sve partije su spremne da sarađuju sa nama".

"Nećemo nasijedati na tradicionalne crnogorske podjele. Ako brzo sad ne reagujemo, i ne transformišemo se i uradimo ono što su uradili javni servisi skandinavskih i baltičkih zemalja prije desetak godina, nas će vrijeme pregaziti za pet godina".

Cilj je, kako je rekao, da se od jeseni krene sa novim vizuelnim identitetom, integrisanih sedam redakcija te novim sadržajima koji će biti ponuđeni građanima.

Kad je riječ o Eurosongu, Raonić kaže da je to arena koju prati 200 miliona ljudi i prosto je, kaže, neprihvatljivo da se zemlja ne prijavi i ispromoviše na takvoj manifestaciji.

Trošak oko Eurosonga sveden na minimum

"Godinama se pričalo o tom aspektu je li veliki trošak ili nije. Imali smo najmanji budžet od svih članica EBU-a za Eurosong, a i taj budžet smo maltene više od polovine obezbijedili od sponzora", rekao je Raonić, navodeći da su troškovi svedeni na minimum.

Novi menadžment je, kako je rekao, zatekao stabilnu finansijsku situaciju, ali je zbog određenih sudskih troškova RTCG bila maltene pred blokadom.

"Stav Ministarstva finansija je tu bio problematičan. Kroz model novi koji su željeli da nametnu, a to je da se Javni servis stavi pod političku kontrolu, pa onda i podrška po pitanju prijetnje blokade Javnog servisa tu nije bio adekvatan. I moram javno reći da Ministarstvo finansija nije imalo razumijevanje prema nama. Situacija je sada vrlo solidna", istakao je Raonić, ističući da je u planu i rad na fasadi zgrade.

Na medijske navode o dijeljenju varijabila u RTCG-u, Raonić je pozvao sve institucije da dođu i provjere te navode: "Varijabila nije socijalna kategorija, već nagrada za posebne razultate našim zaposlenih. Imamo poštovanje pravilnika koji to regulišu".

RTCG ulazi u pravni i organizacioni red

Nije, kaže, tačno da se varijabile kreću u iznosima od nekoliko stotina eura.

Kad je riječ o broju zaposlenih, RTCG ima 741 radnika, navodeći je smanjen broj honorarnih saradnika: "Brojni honorarci koji su bili po šest godina u ovoj kući dobijaju sad ugovore za stalno. U ovoj kući ima ljudi koji godinama ne dolaze na posao, koji su po 16 godina bili na bolovanju. Imamo ljude koji po šest mjesec posljednjih nijesu dolazili na posao".

Najavio je da će se Javni servis osloboditi takvih ljudi u skladu sa zakonskom procedurom.

"Nerad, i loš rad ćemo promijeniti", poručio je Raonić.

RTCG, navodi on, polako ulazi u pravni, finansijski i organizacioni red.